【岗位内容】:负责校区的课程销售工作,校区提供精准官网留言资源,我们联系邀约家长和孩子到校区,根据孩子的学业情况推荐合适的文化
课辅导课程
【优越的薪酬体系】
1、基础薪资+岗位补贴+绩效+奖金+五险一金;
2、遵循按劳分配原则,实行多劳多得、劳好多得的薪酬制度。
3、丰厚的福利待遇:享受五险一金;每年享受带薪休假,旅游、部门团建等活动,并为员工准备温馨小礼物。
【完善的培训体系】:
1、一经录取,可享受完整的岗前培训及定期的岗位培训。
2、广阔的发展空间和升职空间健全完善的成长晋升制度、岗位竞聘制度;一年2次竞聘。
运营方向:课程顾问---部门主管---部门经理---储备校长---中心校长---区域总监---省区总监---合伙人;
【任职要求】
1、专科及以上学历;
2、沟通能力强,善于处理各种问题。
求职过程中请勿缴纳费用,保持谨慎,防止诈骗。如有不实,请立即举报! 我要举报 >
